الكفاءات المناسبة، في الوقت المناسب.
كفاءات مؤهلة، ومساعدة تقنية، وإسناد لإدارة الموارد البشرية، وتوظيف عبر شركة وسيطة: حلول تناسب مشاريعكم وتنظيمكم.
كفاءات مؤهلة لتلبية احتياجاتكم.
تساعد MOTIVE IDS المؤسسات على تعبئة كفاءات مؤهلة وفق المهارات والمدد وظروف التدخل المطلوبة.
الإنتاج والعمليات
مشغّلون وفرق إنتاج وفق متطلبات المنصب والموقع.
التقنية والصيانة
تقنيون ومتخصصون لمرافقة أنشطتكم وتدخلاتكم الصناعية.
الهندسة والإدارة
مهندسون ومسؤولو مشاريع ومديرون لتعزيز فرقكم وقيادة عملياتكم.
تعبئة الكفاءات بالتنسيق معكم.
- تحليل المهام والمهارات ومدة التدخل.
- تحديد الكفاءات المطلوبة وآليات تعبئتها حسب التوفر.
- التحضير للإدماج ومراعاة تعليمات الموقع.
- متابعة المهمة مع جهة اتصالكم لدى MOTIVE IDS.
يتم تحديد توفر الكفاءات والترتيبات التعاقدية عند دراسة طلبكم.
الكفاءات وإدارتها ضمن عرض واحد.
ركّزوا على عملياتكم. ترافقكم MOTIVE IDS في اختيار الكفاءات وإدارة الفرق المعبّأة، بخدمات ملائمة لمشاريعكم وقطاعكم.
تحديد الكفاءات واختيارها
تحديد واختيار الكفاءات الملائمة لكل مشروع ولقطاع نشاطكم ومتطلبات المهمة.
إدارة الموارد البشرية
تولّي إدارة الموارد البشرية للفرق المعبّأة، من الإدماج إلى المتابعة الإدارية، ضمن النطاق المتفق عليه.
إسناد خارجي حسب الاحتياج
بناء خدمة إسناد خارجي تلائم تنظيمكم وأهدافكم ومدة احتياجاتكم.
معدات الحماية الفردية
توفير معدات الحماية الفردية المحددة حسب المناصب والمخاطر المعروفة ومتطلبات الموقع.
عقود العمل
إعداد وصياغة عقود عمل ملائمة للمهام وظروف التوظيف، مع مراعاة الالتزامات المعمول بها.
تسيير الأجور
حساب ومعالجة الأجور، وإعداد كشوف الرواتب، ومتابعة العناصر المتغيرة، وفق القواعد المعمول بها.
الإجراءات الإدارية
مرافقة الإجراءات الإدارية المتعلقة بالعمل والمهام، مع متابعة الملفات والآجال.
الضمان الاجتماعي
التكفّل بإجراءات الانتساب والتصريحات ومتابعة الاشتراكات وملفات الضمان الاجتماعي، ضمن النطاق المتفق عليه.
مرافقة تعاقدية واجتماعية لمهامكم.
عرض يجمع بين تأطير الخدمة ومتابعة حقوق العاملين ضمن نظام التوظيف عبر شركة وسيطة (Portage salarial)، وفق الإطار المطبق على كل مهمة.
عقود خدمات مخصّصة
إعداد عقود تحدّد النطاق والمدة وآليات التنفيذ وشروط الخدمة، بما يلائم احتياجات العميل والمهمة.
متابعة الحقوق والحماية الاجتماعية
مرافقة متابعة الحقوق التعاقدية والاجتماعية للعاملين وعناصر أجورهم وإجراءات حمايتهم الاجتماعية المشمولة بالخدمة.
يُحدَّد نطاق الخدمات ومسؤوليات كل طرف والترتيبات التعاقدية قبل بداية المهمة، وفق الإطار التنظيمي المعمول به.
لنتحدث عن مهمة توظيف عبر شركة وسيطة ↗حدّثونا عن احتياجاتكم من الكفاءات.
حدّدوا الكفاءات المطلوبة والعدد والمكان وتاريخ البداية والمدة التقديرية، لمساعدتنا على دراسة احتياجاتكم.
طلب كفاءات مؤهلة ↗لنحوّل تحدياتكم إلى خطة عمل.
اشرحوا لنا احتياجاتكم وسياقها وآجالها، لنحدّد معًا نطاق المرافقة المناسب.
تواصلوا مع MOTIVE IDS ↗